单位在我未解除劳动关系的情况下要求交钱复工

单位要求交钱复工不合法。依据《劳动合同法》，单位无权在劳动关系存续期间要求员工交钱复工。若单位强行要求，可能构成违法，员工可举报并由劳动行政部门责令改正。不及时处理可能导致员工权益受损，如工资被非法克扣。
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不合法。操作如下：1.与单位沟通，明确拒绝交钱复工要求；2.若沟通无果，向劳动行政部门举报单位违法行为；3.如单位长时间不复工且不给补偿，考虑解除劳动合同，并根据《劳动合同法》主张经济补偿。
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对此情况，员工可要求单位继续支付工资或解除劳动合同并主张经济补偿。选择时，若单位有复工意愿但要求交钱，可协商或举报；若单位无意复工，则考虑解除劳动合同并索赔。